استخراج إذن العمل في تركيا من الأمور الضرورية لكل شخص مقيم في تركيا ويعمل بها وأصبح في السنوات الأخيرة مطلوب وبشدة وخاصة للسوريين الذين هم تحت الحماية المؤقتة . فماهو إذن العمل ولماذا أصبح بالغ الأهمية في الفترة الأخيرة سنتعرف على ذلك في هذا المقال.
ماهو اذن العمل :
إذن العمل في تركيا ويسمى أيضاً "اقامة العمل" هو بطاقة إقامة تصدر عن وزارة العمل والضمان الاجتماعي . تسمح هذه الإقامة لحاملها العيش والعمل في تركيا لصالح رب عمل واحد وفي مهنة واحدة . وتعد بطاقة اذن العمل في تركيا من الوثائق المهمة التي تحفظ حقوق العامل الاجنبي ، وتؤمن له الرعاية الصحية المجانية والتأمين الصحي والإجتماعي ويطلق عليها بالتركية Çalışma İzni .
فوائد إذن العمل في تركيا:
لاذن العمل فوائد ومميزات كثيرة وهي :
- ضمان حقوقك كعامل و الضمان الصحي والاجتماعي للعامل وعائلته.
- تلقي العلاج مجاناً في مستشفيات الدولة على نفقة الدولة.
- امكانية التقديم للحصول على الجنسية التركية وذلك عند بلوغ 5 سنوات من اقامة العمل.
- حصول الأولاد على الدراسة مجاناً في المداراس والجامعات الحكومية التركية.
- الحصول على راتب تقاعدي بعد سن الستين.
- إمكانية الحصول على تأشيرة دخول بسهولة لزيارة الدول الأخرى.
أنواع إذن العمل:
لإذن العمل أنواع متعددة توفرها الحكومة التركية للأجانب المقيمين في تركيا وذلك حسب قانون العمل الدولي رقم 6735 لعام 2016 . بالإضافة إلى قانون العمل الخاص بالاجانب في تركيا الصادر من وزارة العمل في تركيا المتعلق بتصاريح العمل للأجانب الذين هم تحت الحماية المؤقتة رقم 29594 لعام 2016 . وتنقسم انواع التراخيص الخاصة بإذن العمل في تركية إلى 6 أنواع وهي:
- اذن العمل الدائم .
- اذن العمل الموقت .
- اذن العمل المستقل .
- اذن العمل الممنوح في الحالات الإشتثنائية ( البطاقة التركوازية ).
- اذن عمل مباشر (الإستثمار الأجنبي المباشر).
- تصريح عمل للسوريين الخاضعين للحماية المؤقتة .
اذن العمل الدائم:
يمكن للأجانب الذين حصلوا على إذن إقامة طويلة الأجل أو على أذونات عمل قانونية لمدة ثماني سنوات في تركيا دون انقطاع ، التقدم بطلب للحصول على إذن العمل الدائم ليتم منحه لهم لفترة غير محدودة.
اذن العمل المؤقت:
يمنح بشكل مؤقت مع إمكانية التجديد في نفس مكان العمل ، إذا استوفي الشروط المطلوبة، حيث تكون مدته في التقديم الأول لمدة أقصاها سنة واحدة . ويمنح في طلب التمديد الأول إذن عمل لمدة سنتين، وفي طلب التمديد الثاني من الممكن منح إذن عمل لمدة أقصاها ثلاث سنوات.
اذن العمل المستقل:
يمكن منح هذا الإذن للمهنيين الأجانب ، الذين يملكون إمكانات تفيد في تنمية البلاد، يحق لهم أن يتقدموا بمؤهلاتهم وشهاداتهم التي تساهم في التنمية الاقتصادية والتي تمكنهم للعمل المستقل للحصول على إذن العمل.
البطاقة التركوازية:
يتم منح البطاقة التركوازية للأجانب الذين يتمتعون بمستوى التعليم والخبرة المهنية المطلوبة . ووفق اعتبارات مدى اسهامهم في العلم والتكنولوجيا وفي الاقتصاد المحلي وتشغيل اليد العاملة في البلاد هؤلاء بإمكانهم امتلاك البطاقة التركوازية التركية .
اذن العمل عن طريق الإستثمار الأجنبي المباشر:
هذا النوع من إذن العمل خاص لأصحاب الشركات والمستثمرين الأجانب في مختلف القطاعات . حيث ينبغي عليهم تأسيس شركة في تركيا ، أو إمتلاك حصة في شركة لا تقل أسهم الحصة عن 40% من رأسمال الشركة . وبالنسبة للشركات الكبرى فهي تخضع لأحكام خاصة مثلاً أن يوظف 5 عمال أتراك مقابل الحصول على إذن عمل للأجنبي وذلك بعد مرور 6 أشهر على تأسيس الشركة.
إذن العمل للسوريين في تركيا الخاضعين للحماية المؤقتة:
يحق للسوريين المقيمين على الأراضي التركية لفترة لاتقل عن 6 أشهر ضمن بند الحماية المؤقتة ويملكون بطاقة الهوية "الكملك" التي تحتوي على الرقم "99" التقديم للحصول على اذن العمل في تركيا .
شروط إذن العمل في تركيا:
سنتكلم عن شروط الحصول على إذن العمل في تركيا للأجانب المقيمين فيها سواءً كان عن طريق بطاقة الإقامة أو عن طريق الكملك للاجئين للسوريين :
شروط الحصول على إذن العمل في تركيا بموجب الإقامة:
- بطاقة إقامة سارية المفعول وبشرط مرور 6 أشهر على بطاقة الإقامة على الأقل.
- يجب توفر 5 موظفين اتراك مقابل كل اجنبي يحصل على إذن عمل في الشركة ولايشمل ذلك صاحب الشركة.
- يجب أن تقوم الشركة بتسديد جميع الضرائب المترتبة عليها.
- يجب على الشركة أن تقوم بتسديد جميع التأمينات الاجتماعية المترتبة عليها.
- أن يكون رأس مال الشركة لا يقل عن 100 الف ليرة تركية.
- إيداع رأس المال أو أن تكون شريك بنسبة 40% في حال كنت أنت صاحب الشركة وترغب الحصول على إذن العمل عن طريق الإستثمار.
شروط الحصول على إذن العمل في تركيا بموجب الحماية المؤقتة (الكيملك):
شروط إذن العمل في تركيا للسوريين: يمكن للسوريين المقيمين في تركيا بموجب الكملك الحصول على اذن العمل في حال توفر الشروط التالية:
- أن يكون حامل لبطاقة الكملك تبدأ برقم "99".
- أن يكون مقيم في تركيا لفترة لاتقل عن ستة أشهر.
- يجب ألا تتجاوز نسبة العمال السوريين 10٪ من عدد العمال الأتراك في مكان العمل.
- وجود تصريح أولى من وزارة العمل والضمان الاجتماعي قبل التقدم بطلب تصريح العمل للأعمال التي تتطلب الحصول على الموافقة البدئية.
- عدم وجود تصريح عمل ساري أو طلب مقدم مسبقاً جاري العمل عليه يسمح للعامل بالعمل مع صاحب عمل اخر.
- توفر الحد الأدنى لأجور العمال فر تركيا (askeri ucret).
الأوراق المطلوبة للتقديم على اذن العمل في تركيا:
سنتعرف فيما يلي على كيفية التقديم على اذن العمل في تركيا وماهي الأوراق المطلوبة للتقديم سواءً كان الطلب بموجب الكملك أو بموجب الإقامة التركية:
الاوراق المطلوبة للتقديم على اذن العمل في تركيا بموجب الكملك:
يجب أن تتوفر الوثائق والمستندات التالية للحصول على تصريح العمل في تركيا للسوريين:
- هوية الحماية المؤقتة تبدأ برقم التي جي 99.
- صورة شخصية لصاحب الطلب (يجب أن تكون حديثة).
- عقد عمل محدد المدة موقع من الطرفين.
- خطاب طلب إذن العمل يرفع إلى وزارة العمل والضمان الاجتماعي من قبل صاحب العمل.
الأوراق المطلوبة للتقديم على إذن عمل بموجب الإقامة:
يجب توفر الاوراق والثبوتيات التالية للتقديم على اذن العمل في تركيا بموجب الإقامة :
- جواز سفر مترجم ومصدق من كاتب العدل وساري المفعول لمدة لاتقل عن ستة أشهر على الأقل.
- الشهادة الدراسية مترجمة ومصدقة من كاتب العدل "النوتر" إن وجدت.
- صورة شخصية عدد 1 لصاحب الطلب.
- عقد عمل موقع من الموظف صاحب الطلب وصاحب العمل .
- استمارة الطلب للتقديم للحصول على إذن العمل.
خطوات التقديم على اذن العمل:
صاحب العمل هو المخول فقط في تقديم طلب اذن العمل لدى وزارة العمل والضمان الاجتماعي، و تتبع اذن العمل في تركيا والاستعلام عن صدوره . ويتم ذلك عن طريق تطبيق "e-devlet" أو من الموقع الحكومة الإلكتروني www.turkiye.gov.tr أو من موقع وزارة العمل . عبر الرابط التالي www.csgb.gov.tr وذلك بعد توفر الشروط وإكتمال الأوراق الخاصة بالطلب.
رسوم اذن العمل في تركيا 2022:
تقررت رسوم إذن العمل في تركيا لعام 2022 وفقاً للبيان العام للرسوم المنشورة في الجريدة الرسمية، حيث ورد بأنه تم تحديث جدول الرسوم الخاص بإذن العمل حيث أصبح على الشكل التالي :
- تكلفة اذن العمل المؤقت لمدة سنة تبلغ رسومه السنوية 615.20 ليرة و تكلفة رسوم استخراج اذن العمل 72.00 ليرة تركية.
- تكلفة اذن العمل الدائم تبلغ رسومه السنوية 6152.00 ليرة و تكلفة رسوم إستخراج اذن العمل 72.00 ليرة تركية.
- تكلفة اذن العمل المستقل تبلغ رسومه السنوية 6152.00 ليرة و تكلفة رسوم استخراج اذن العمل 72.00 ليرة تركية.
أسباب رفض إذن العمل في تركيا:
حسب المادة 14 من قانون تصريح العمل للأجانب ممكن أن ترفض وزارة العمل الطلبات حسب التغيرات والتطوارات الإقتصادية في سوق العمل . أو لأسباب الأمن القومي وللنظام العام، أو الأمن العام أو الصحة العامة أو المصلحة العامة.
أو في حال عدم وجود تصريح اقامة ساري المفعول داخل البلد . ومن أهم أسباب رفض اذن العمل في تركيا وجود أي رأي سلبي من وزارة الداخلية عن المتقدم يشكل سبب قوي للرفض . كما ترفض طلبات المتقدمين المحرومين مسبقاَ من المهنة أو لا توجد فيه الكفاءة الأكاديمية المطلوبة.